La búsqueda está orientada a profesionales graduados de carreras de Ciencias Económicas, Recursos Humanos y afines, que estén interesados en trabajar en nuestro departamento de Recursos Humanos. Quien ocupe ...de la gestión y supervisión de las actividades del área para Sudamérica Hispana. Sus funciones principales serán: • Servir como principal punto de contacto para todos los temas relacionados con Total ...

Buscamos Profesional de carrera afín a Recursos Humanos, con 4 a 5 años de experiencia generalista en el área, desarrollada en compañías multinacionales de gran envergadura. Trabajará con el ...gestión integral de todos los procesos de rrhh para una unidad de negocio. Sus principales funciones abarcan: • Liderar los procesos de reclutamiento, selección e inducción. • Manejar las relaciones internas y ...

...Importante Banco incorporará un Jefe de Selección para su Dpto. de Recursos Humanos. Esta posición será responsable de la coordinación integral del área de selección y empleos. Sus principales funciones serán: •Desarrollar y controlar la estrategia y el presupuesto del área. •Liderar el equipo de selectores. •Generar informes con indicadores de gestión del área. •Interactuar con áreas involucradas en los ...

...trabajo un estudiante intermedio o avanzado de la carrera de Lic. En Recursos Humanos o afines para realizar tareas inherentes al área de Administración de Personal. Entre sus principales funciones se destacan: confección de certificados de trabajo, certificaciones de servicio, control de ausentismo y atención al cliente interno y externo tanto personal como telefónica. Consideramos una interesante oportunidad para aquellos ... ...

...La Campagnola Mar del Plata, profesionales universitarios con experiencia en el área de Recursos Humanos. Dentro de sus principales funciones se encuentran: • Liderar el proceso de capacitación de la planta • ...

...Cirugía ubicada en la zona de capital federal, busca incorporar Analista Ssr de Recursos Humanos, para el sector de Administración de Personal. Sus principales funciones serán las de asistencia en la liquidación de sueldos y jornales, confección de legajos, altas y bajas en afip, seguros de vida, control de ausentismo, denuncias de accidentes, pedido de certificados de cobertura, archivo de ...

...procedimientos que mejoren los procesos. Pensamos en un/a profesional universitario del área de recursos humanos, o cursando últimos años de la carrera, que acredite una experiencia no inferior de ...

...en el rubro Retail estará Incorpora Jefe de Capacitación para su Depto. de Recursos Humanos. Misión: Gestionar los planes de Capacitación de la empresa, definiendo los ejes estratégicos en función de las necesidades de la compañía y del presupuesto estipulado. Principales responsabilidades: •Relevar las necesidades de capacitación de todas las áreas de la empresa. •Diseñar los contenidos para los diferentes ...

...Recursos Humanos de manera generalista Preferentemente estudiante terciario o universitario de carreras afines a Recursos Humanos no excluyente Entre sus principales funciones se encuentran dar soporte en liquidacin de sueldos ...

...será el responsable por las áreas soft y hard del departamento siendo sus principales funciones: Elaboración e implementación de políticas de Recursos Humanos Gestión de las Relaciones Laborales y Gremiales Coordinación de las actividades inherentes a Empleos, Capacitación y Desarrollo Administración del presupuesto del área y análisis de desvíos Manejo integral de temas vinculados a Administración de Personal Elaboración de ...