...a su cargo el desarrollo, implementación y seguimiento de las políticas y procesos de Recursos Humanos de la compañía. Funcionará como asesor del management en todo lo relacionado con los vínculos y gestión de los empleados. Deberá liderar y llevar a cabo los procesos de reclutamiento y selección, programas de capacitación y desarrollo, sistemas de evaluación de desempeño, comunicaciones internas ...